RH ELAP-DOSSIER AGENT (Démarrage) Présentiel

Formation sur 2 jours dans le cadre d'un démarrage d'un nouvel établissement avec la saisie des dossiers de l'établissement dans ELAP :

1er journée :

• Principes de saisie des dossier agents.
• Saisie des dossiers de l'établissement avec l'aide du formateur.

2e journée :

• Faire les différentes modifications d'un dossier et de la carrière d'un agent.
• Utiliser les différents modules de la Gestion du personnel.
• Saisie des dossiers de l'établissement avec l'aide du formateur.

• Saisir le dossier d'un agent et suivre sa carrière

• Saisir le dossier d'un agent
• Faire les différentes modifications du dossier d'un agent

• Personnel du service des ressources humaines

• Connaître la règlementation sociale de la FPH

• Méthode : Démonstrative et mise en pratique sur environnement de formation
• Techniques : Apprentissage par simulation sur PC (environnement dédié)

• Supports : programme et support de formation remis à chaque stagiaire

• Auto-évaluation/positionnement à l'entrée de la formation
• Evaluation des acquis en cours de formation
• Evaluation de la satisfaction (à chaud) en fin de formation

MODALITES ET DELAIS D'ACCES
Demandes réalisées depuis le catalogue en ligne ou depuis l'adresse formation@okantis.fr

– Dès réception de votre demande, le service formation ou les équipes métiers prennent contact avec vous, en moyenne sous 1 semaine, afin de préciser dans un premier temps, vos besoins et vous proposer des dates de réalisation en fonction des disponibilités de nos équipes.
– Après accord sur la prestation à réaliser, un devis vous est envoyé
– Dès réception du devis signé nous vous envoyons une convention de formation.

La convention de formation contractualisera l'action de formation.

Les demandes de formation doivent nous être soumises dans la mesure du possible, au minium 1 mois avant le début de la prestation. Ce temps est nécessaire pour préparer, organiser et contractualiser l'action de formation avant qu'elle ne débute.